Company31

Programas complexos, entregues com calma.

A Company31 é uma consultoria sênior de entrega, liderada por Manuel Re. Vinte anos de trabalho em tecnologia empresarial, moldados por uma abordagem estoica à liderança, à escrita e ao ofício.

Três disciplinas

O que fazemos.

Uma consultoria, três disciplinas conectadas. Escolhidas porque resolvem o mesmo problema em formas distintas: realizar o trabalho certo, com clareza, em um ritmo constante.

01

Entrega de Programas

Liderança sênior de entrega em programas empresariais. SAP S/4HANA, Dynamics 365, Salesforce, NetSuite (Oracle), plataformas sob medida. Governança que ajuda em vez de atrapalhar. Entrega que mantém a forma sob pressão.

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02

Dados e Business Intelligence

Plataformas de dados modernas em Microsoft Fabric e Power BI, relatórios que líderes realmente usam, e o trabalho silencioso de organizar o legado. Do data lake ao dashboard, calibrado às decisões diante de você.

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03

Integração de IA

Copilot, Copilot Studio, Anthropic Claude, Google Gemini e integrações sob medida. IA enraizada em seus sistemas e guarda-corpos, não no espetáculo. A medida: as pessoas usam uma segunda vez.

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Princípios

Como trabalhamos.

Sete princípios. Não são slogans. É assim que as decisões são tomadas quando o cronograma aperta e a sala fica barulhenta.

01

Resultados acima de atividade.

Um plano não é uma entrega.

02

Clareza acima de esperteza.

O que não pode ser explicado com simplicidade ainda não foi compreendido.

03

Constância acima de heroísmo.

Ritmo sustentável vence o sprint até o esgotamento.

04

O que está sob nosso controle.

Escopo, sequência e padrões. Ao restante, respondemos.

05

Evidência acima de opinião.

Decisões ganham seu lugar pelos dados, não pelo volume.

06

Simplicidade é a sofisticação final.

Todo sistema tende à complexidade. O trabalho é puxá-lo de volta.

07

O obstáculo é o caminho.

Toda restrição ensina algo que o plano não continha.

"Os melhores líderes de entrega não são os mais barulhentos da sala. São os mais constantes."

De Zen and the Art of Project Management, em breve.
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Traga o problema, não o briefing.

Descreva a situação com suas próprias palavras. Veremos se esta consultoria serve; se não, apontaremos alguém que sirva.

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